西平縣供電公司：多措舉提升青工素質(zhì)

2016-05-11 16:14　來源：駐馬店網(wǎng) 責(zé)任編輯：wq

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摘要：駐馬店網(wǎng)訊（通訊員劉靜）“在市公司學(xué)習(xí)的一個月，我很高興，不但開闊了眼界，還學(xué)到了很多知識。我會把它應(yīng)用在今后的實際工作中，立足崗位做好工作。”5月1

駐馬店網(wǎng)訊（通訊員 劉靜）“在市公司學(xué)習(xí)的一個月，我很高興，不但開闊了眼界，還學(xué)到了很多知識。我會把它應(yīng)用在今后的實際工作中，立足崗位做好工作。”5月11日，結(jié)束了為期一個月輪崗學(xué)習(xí)的西平縣供電公司運(yùn)維檢修部青年員工范瑋瑋說道。

隨著省、市、縣公司精益化管理水平的提高和同業(yè)對標(biāo)考核的常態(tài)化，青工技能水平的提升迫在眉睫，西平公司以班組、專業(yè)為單位，組織青年員工開展師帶徒、崗位練兵、技術(shù)比武、知識競賽、典型案例學(xué)習(xí)等各類活動，在學(xué)習(xí)中鍛練，在鍛練中提升；各專業(yè)開通微信群，由經(jīng)驗豐富的老師講解施工中遇到的重點和難點，對青工開展一對一培訓(xùn)，對青工遇到的難題通過視頻、語音示范講解。同時，微信群成員還可以分享經(jīng)驗成果，剖析事件談教訓(xùn)，讓微信群真正成為員工學(xué)習(xí)和提升的平臺；將送出去做為提升素質(zhì)的有效手段，要求“送出去”的員工認(rèn)真聽講，充分理解，回來后將學(xué)到的知識分享給班組，并融會貫通，應(yīng)用到實際工作中，助推班組和公司各項工作的開展。

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