駐馬店網(wǎng)訊（通訊員 李亞）2月28日上午，駐馬店市中醫(yī)院第四屆一次職工代表大會在外科大樓學術報告廳勝利召開，醫(yī)院領導班子、全體中層干部及200余名職工代表參加了會議。大會由副院長呂洪范主持，會議在莊嚴的國歌聲中拉開序幕。

呂洪范首先代表院領導班子致開幕詞，院長聶勇向大會作《醫(yī)院工作報告》，工會主席王淑平作《工會工作報告》，副院長楊冰作《駐馬店市中醫(yī)院醫(yī)療質量管理實施細則的說明》，總會計師趙紅梅作《醫(yī)院財務工作報告》。

聶院長在《醫(yī)院工作報告》中指出，2018年是駐馬店市中醫(yī)院建院40周年，是全面貫徹黨的十九大精神的開局之年。駐馬店市中醫(yī)院在市委市政府及市衛(wèi)健體委的正確領導及社會各界的大力支持幫助下，初步實現(xiàn)了“由規(guī)模效益向質量效益轉變，由小專科向大學科轉變，由診治一般病人向診治急危重癥轉變，由臨床醫(yī)院向科研教學醫(yī)院轉變”的 “四個轉變”。其中門急診近78萬人次；手術14607人次；出院3萬人次；床位使用率108.5%，周轉次數(shù)36.6；平均住院日11天，藥占比37%，比去年同期下降兩個百分點，西成藥占比20%，比去年下降九個百分點。駐馬店市中醫(yī)院順應醫(yī)改、績效管理及薪酬制度改革成效顯著；創(chuàng)新管理、醫(yī)療質量及安全風險防控能力不斷提高；突出特色、中醫(yī)藥特色品牌優(yōu)勢日漸凸顯； 強基固本、人才梯隊與專科建設的品牌效應得到明顯提升；多措并舉、科研教學水平成效明顯；加快基礎設施建設，改善醫(yī)療環(huán)境，推進醫(yī)院發(fā)展； 信息化建設穩(wěn)步推進；關注民生，職工幸福指數(shù)不斷提升；履行社會職責，發(fā)揮醫(yī)院公益職能； 加強黨風廉政建設，強化執(zhí)紀問責力度。在全院職工的共同努力下，較好完成了年初確定的各項目標任務。

聶院長還分析了現(xiàn)階段存在的問題，提出2019年的工作重點。一是在強基礎、促管理上發(fā)力：著力精細化管理、落實“雙核心指標”； 二是在抓規(guī)范、保安全上發(fā)力：著力強化核心制度、嚴格落實依法執(zhí)業(yè)； 三是在補短板、強內(nèi)涵上發(fā)力：著力加強專科建設及重癥救治能力建設;四是在強根基、筑品牌上發(fā)力：著力打響中醫(yī)藥特色品牌優(yōu)勢；五是在抓創(chuàng)新、增活力上發(fā)力：聚焦高質量跨越發(fā)展新動能；六是在轉作風、樹形象上發(fā)力：著力增強監(jiān)督實效、弘揚新風正氣；七是在強黨建、聚合力上發(fā)力：著力發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先進模范作用；八是在惠民生、增福祉上發(fā)力：落實民生實事，增強職工獲得感。

下午，職工代表們分別為醫(yī)療醫(yī)技、護理藥劑、行政財后3個小組進行討論，院領導分別來到各組參與討論。各小組討論十分熱烈，大家踴躍發(fā)言，提出了很多積極的建議和意見。院領導在現(xiàn)場認真聽取了代表們的意見和建議。

接著，職工代表作典型發(fā)言，按照會議議程，與會代表投票審議表決各項報告并一致舉手通過。下午18:00時，我院第四屆一次職工代表大會會議在雄壯的國際歌聲中落下帷幕。

發(fā)展未有窮盡，奮進永不言止。2019年注定是全力奮進的一年，駐馬店市中醫(yī)院將立足新起點，解放思想，銳意進取，擔當實干，為實現(xiàn)醫(yī)院全面發(fā)展，團結奮進，砥礪前行，以永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài)，以優(yōu)異成績慶祝新中國成立70周年！