本報訊 （記者 丁宏偉 通訊員 范大慶 陳家欣）2月17日，筆者從市第二人民醫院第五屆一次職工代表大會獲悉，2012年，該院將實施“質量立院、人才強院、科技興院、專科帶動、輻射周邊”的發展戰略，加快發展方式轉變，爭創“三級甲等”專科醫院，不斷滿足群眾就醫需求。

       該院院長萬平在接受筆者采訪時說，醫院2012年的總體目標就是以爭創“三級甲等”專科醫院、落實河南省衛生廳三級醫院“十大指標”監管目標任務為中心，努力實現醫院管理科學化、規范化；持續改進醫療服務，不斷提升服務質量，確保醫療安全；加強重點學科建設，進一步完善人才培養、引進機制；積極推進項目建設，完善基礎設施，改善就醫環境；逐漸改善職工生活條件，提高職工生活水平；推進醫院信息化建設；圍繞醫院中心工作開展“創建學習型醫院，爭做崗位能手”活動，建設一支高素質的職工隊伍；繼續加強精神文明建設，力保順利通過“省級文明單位”復核驗收。

       據介紹，去年該院榮獲全市平安建設先進單位、“先進基層黨組織”、駐馬店市勞動關系和諧企業、“五一勞動獎章”、衛生系統醫院管理先進單位等稱號。

       今年，該院將深入開展爭創“三級甲等”醫院活動，健全醫院科學管理的長效機制，積極推進項目建設，深入開展護理優質服務，強力推進重點學科建設。加大宣傳力度，努力開拓市場，加快醫院信息化建設，實行績效分配制度改革，增強醫院內部活力。搶抓機遇，乘勢而上，重點突破，全面發展，努力提升服務能力和服務水平，加快管理模式和發展方式轉變，實現持續快速發展。